CÔNG TY CỔ PHẦN QUỐC TẾ S.A.M.N.E.C
Mức lương
Thương lượng
Hạn nộp hồ sơ
20/11/2025
Địa điểm
  • Kinh nghiệm: Từ 2 - 3 năm
  • Chức vụ: Quản lý
  • Yêu cầu bằng cấp: Cao đẳng
  • Số lượng cần tuyển: 2
  • Yêu cầu giới tính: Nam, Nữ
  • Độ tuổi: từ 25 - 35 tuổi
  • Hình thức làm việc: Toàn thời gian
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Quản Lý Nhân Sự là người chịu trách nhiệm cao nhất và toàn diện về quản trị, vận hành hệ thống nhân sự và các vấn đề liên quan. Quản Lý Nhân Sự là vị trí nằm trong bộ khung nhân sự chủ chốt tham gia một cách tích cực vào việc quản trị, vận hành và định hướng toàn công ty, tính chất như là một Human Resource Business Partner.

Vị trí Quản Lý Nhân Sự sẽ quản lý nhân sự cấp dưới và phối hợp với các bộ phận liên quan để thực hiện toàn diện các vấn đề thuộc và liên quan đến lĩnh vực nhân sự. Dưới đây là một số gạch đầu dòng chính:

– Tham gia cùng ban giám đốc trong việc quản trị tổng thể công ty cũng như đưa ra các định hướng, chiến lược phát triển chung và góp phần triển khai các chiến lược đó.

– Hoàn thiện và phát triển bộ quy chuẩn về tư duy, hành xử và phương pháp làm việc đặc trưng của FUJIKURA
FIBER OPTICS

– Xây dựng hệ thống nhân sự toàn diện, có chiều sâu và quản trị vận hành hệ thống nhân sự.

– Thực hiện việc tuyển dụng nhân sự các cấp cũng như xây dựng hệ thống, quy trình tuyển dụng. Đặc biệt trong giai đoạn mở rộng tiếp theo thì việc tuyển dụng bổ sung các nhân sự chất lượng là một mảng việc có tầm quan trọng hàng đầu.

– Xây dựng hệ thống, quy chuẩn đào tạo nội bộ và quản lý triển khai việc đào tạo đó trên toàn hệ thống. Hệ thống đào tạo nội bộ, phát triển năng lực nhân sự là một thành phần quan trọng mang tính chiến lược để đảm bảo sự hoạt động và phát triển ổn định, bền vững FUJIKURA
FIBER OPTICS cũng như đảm bảo chất lượng vận hành nội bộ và cung cấp sản phẩm cho khách hàng.

– Hoàn thiện cơ chế lương thưởng – đãi ngộ và các phương pháp đánh giá hiệu quả công việc gắn với việc trả lương và khuyến khích được sự phát triển năng lực nhân sự.

– Góp phần xây dựng và phát triển văn hóa doanh nghiệp có bản sắc rõ nét, có ảnh hưởng tích cực tới hoạt động vận hành của doanh nghiệp.
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
- Mức lương hấp dẫn, phù hợp với năng lực và kết quả mang lại.
- Làm việc trong môi trường trẻ và cởi mở, tôn trọng và tạo điều kiện phát huy giá trị cá nhân.
- Được tiếp cận tới hệ thống quy trình, công cụ tương tác công việc và quản trị tri thức đẳng cấp, được ứng dụng trên đầu ngón tay tại Việt Nam.
- Cơ hội thăng tiến rộng mở trong một công ty đang trên đà phát triển.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của Nhà nước và tham gia hoạt động du lịch, teambuilding thường niên.
- Được đào tạo tiếng Anh miễn phí.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự, ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí trưởng nhóm/ quản lý
- Có năng lực và kinh nghiệm ở trong một số mảng việc cốt lõi mô tả ở bên trên
- Tư duy nhanh nhạy, làm việc có hệ thống.
- Kỹ năng giao tiếp, trình bày và thiết lập mối quan hệ tốt.
- Nhạy cảm trong khả năng nhìn nhận và đánh giá con người.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo và có tiếng Anh tốt.
LIÊN HỆ
CÔNG TY CỔ PHẦN QUỐC TẾ S.A.M.N.E.C
- Địa chỉ: Khu đô thị mới - Phường Quán Toan - Quận Hồng Bàng - Hải Phòng
- CV gửi về địa chỉ Email: hrthaomy@fujikuras.com
Xin lưu ý: Ghi rõ 'Biết đến tin tuyển dụng tại vieclamhaiphong.edu.vn' khi nộp hồ sơ cho chúng tôi. Xin cảm ơn!
CÁCH NỘP HỒ SƠ

Cách 1: Nộp hồ sơ trực tiếp tại văn phòng:

Địa chỉ: Khu đô thị mới - Phường Quán Toan - Quận Hồng Bàng - Hải Phòng

Cách 2: Nộp hồ sơ qua email:

Bấm vào nút "Ứng tuyển ngay" để nộp

Chia sẻ công việc
GIỚI THIỆU CÔNG TY

Việc làm cùng nhà tuyển dụng

Xem tất cả

Việc làm Hải Phòng theo địa điểm

Việc làm Hải Phòng theo khu công nghiệp